Działanie TAURON Wytwarzanie Spółka Akcyjna Oddział Zespół Elektrociepłowni Bielsko-Biała w Bielsku-Białej nakierowane było zawsze na zapewnienie bezpieczeństwa energetycznego swoich odbiorców.

Restrukturyzacja techniczna i technologiczna przemysłu Bielska-Białej oraz recesja przemysłu włókienniczego wpłynęły w ostatnich latach istotnie na wielkość zapotrzebowanego ciepła.

Uwzględniając zmieniające się warunki działania, ZEC BB przygotował i wdrażał restrukturyzację techniczną i organizacyjną, mające na celu lepsze dostosowanie do działania w nowych warunkach gospodarczych i prawnych. Priorytetem stały się działania nakierowane na zminimalizowanie negatywnego oddziaływania na środowisko naturalne.

Zostały podjęte działania, które wyraźnie ograniczyły uciążliwość źródeł EC1 i EC2 dla otoczenia. Podstawowym zadaniem umożliwiającym osiągnięcie zakładanego celu było wprowadzenie gospodarki skojarzonej w źródle EC2 w wyniku realizacji inwestycji „Budowa Bloku ciepłowniczego BC50”, wyposażonego w kocioł fluidalny ze złożem cyrkulacyjnym.

Zagwarantowało to obniżenie emisji dwutlenku siarki i tlenków azotu. Blok ciepłowniczy został oddany do eksploatacji w czerwcu 1997 roku.

W zakresie gwarancji dotyczących emisji uzyskano następujące efekty:

• emisja SO₂: gwarantowana 300 mg/Nm³; uzyskana 150 mg/Nm³,
• emisja NO₂: gwarantowana 250 mg/Nm³; uzyskana 170 mg/Nm³,
• emisja CO: gwarantowana 250 mg/Nm³; uzyskana 80 mg/Nm³,
• pył: gwarantowana 50 mg/Nm³; uzyskana 20 mg/Nm³.

Dla ochrony wód powierzchniowych w ramach tej samej inwestycji została wybudowana zakładowa oczyszczalnia ścieków przemysłowych i socjalno-bytowych dla potrzeb EC2. Również urządzenia wytwórcze zakładu EC1 były dostosowywane do nowych wymagań ekologicznych przez wprowadzenie nowych technologii i modernizacje.

Dla obniżenia emisji tlenków azotu zostały zabudowane dysze OFA na kotłach K4 i K5, w wyniku czego uzyskano zakładany poziom emisji poniżej 170 g/GJ. Zostały zmodernizowane elektrofiltry dla kotłów K4 i K5 co pozwoliło uzyskać emisję pyłu poniżej 200 mg/Nm³. Dla kotłów typu OP120 został wybudowany wspólny nowy elektrofiltr, z którego emisja pyłu jest niższa od 100 mg/Nm³. Biorąc pod uwagę realne zmniejszanie się zapotrzebowania na ciepło prowadzono również proces dostosowywania mocy cieplnej osiągalnej źródeł do tego zapotrzebowania.

W ramach tego procesu zostały wycofane z eksploatacji urządzenia o najniższej sprawności pracujące bez skojarzenia, tj. trzy kotły wodne WP120 – jeden w EC1 i dwa w EC2 oraz dwa kotły parowe: OP120 w EC1 i OO70 w EC2. Poza korzyściami ekologicznymi dało to również wymierne efekty ekonomiczne, gdyż pozwoliło zlikwidować niepotrzebny nadmiar mocy cieplnej i uniknąć zbędnych nakładów na modernizacje i remonty.

Potwierdzeniem skuteczności zrealizowanych działań proekologicznych oraz właściwego podejścia zarówno kierownictwa firmy jak i wszystkich pracowników do ochrony środowiska jest fakt uzyskania w dniu 29.11.2001r. przez ZEC BB certyfikatu Zintegrowanego Systemu Zarządzania Jakością i Środowiskowego według międzynarodowych norm ISO 9001: 2000 i ISO 14001: 1996. W roku 2004 system poszerzono o zarządzanie bezpieczeństwem i higieną pracy według normy PN-18001:2004. Stosowny certyfikat ZEC BB uzyskał w dniu 19.04.2004r.

Równolegle z restrukturyzacją techniczną prowadzona była restrukturyzacja organizacyjna i majątkowa, mająca na celu możliwie maksymalne ograniczenie kosztów działalności, przy zachowaniu ciągłości produkcji. Realizując proces restrukturyzacji organizacyjnej powołano na bazie funkcjonujących w ramach ZEC BB wydziałów i komórek organizacyjnych trzy spółki z ograniczoną odpowiedzialnością z większościowym udziałem osób fizycznych, które przejęły prowadzenie działalności pomocniczej i niezbędny majątek. Są to:

1. Przedsiębiorstwo Remontowo-Regeneracyjne Zespołu Elektrociepłowni Bielsko-Biała Energoservice Sp. z o.o. w Bielsku-Białej, funkcjonujące od 1.01.1996r., świadczące usługi o charakterze remontowym.
2. Przedsiębiorstwo Eksploatacyjno-Usługowo-Handlowe Zespołu Elektrociepłowni Bielsko-Biała „Carbon-Bielsko” Sp. z o.o. w Bielsku-Białej, funkcjonujące od 1.01.1997r., świadczące usługi eksploatacyjne nawęglania, odpopielania, obsługi bocznic kolejowych oraz usługi transportowe.
3. Zakład Usługowo-Handlowy „Szóstka” Sp. z o.o. w Bielsku-Białej funkcjonujący od 1.01.1997r., świadczący usługi czystościowe, hotelarskie, gastronomiczne, handlowe i ochrony mienia.

Ponadto w wyniku porozumienia z władzami miasta Cieszyna ZEC BB przystąpił do spółki komunalnej „Miejskie Przedsiębiorstwo Energetyki Cieplnej MPEC” Sp. z o.o., wnosząc do niej aportem majątek Elektrociepłowni EC3 w Cieszynie.

Spółka ta po zarejestrowaniu powyższych zmian w sądzie rejestrowym funkcjonuje w nowym układzie organizacyjnym począwszy od 1.03.1997r. – obecnie pod nazwą „Energetyka Cieszyńska” Sp. z o.o. W wyniku powyższych zmian organizacyjnych, a także działań w zakresie obniżenia kosztów pracy, zatrudnienie w ZEC BB zmniejszyło się z 1229 osób na koniec 1995 roku do 302 osób obecnie - bez dokonywania zwolnień pracowników.

Aktualnie w TAURON Wytwarzanie Spółka Akcyjna Oddział Zespół Elektrociepłowni Bielsko-Biała w Bielsku-Białej zatrudnieni są wyłącznie pracownicy związani bezpośrednio z produkcją podstawową energii elektrycznej i ciepła oraz pracownicy administracyjno-techniczni.